Ficha de datos personales del trabajador

Formulario de datos personales

La ficha de datos personales contiene información personal de un funcionario o empleado del gobierno. También incluye información como la formación académica, la experiencia laboral, los requisitos para ser funcionario y los programas de formación a los que ha asistido.

Liboro dijo que el PCOO pidió la opinión del CNP sobre el asunto. El PCOO, en su declaración, dijo que «ha estado en constante coordinación con el CNP en materia de protección de la privacidad» tras la firma de la Orden Ejecutiva 2, que estableció el programa de libertad de información (FOI) en el poder ejecutivo.

El aviso también decía que la divulgación de datos personales «sólo se permitirá cuando lo permitan las leyes vigentes y sólo aquellos datos que estén relacionados con el cargo o la función de un individuo que trabaje para el gobierno».

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Estamos orgullosos de haber conseguido también la certificación ISO 27701, una norma internacional para la gestión de la información sobre la privacidad. Esto representa otro hito importante en nuestro compromiso con la privacidad, al proporcionar la validación por parte de un tercero de nuestra implementación de los controles de privacidad.

Nuestra certificación ISO 27701 es una extensión de nuestra certificación de seguridad ISO 27001 y cubre el mismo alcance para nuestra infraestructura en los Estados Unidos y EMEA. Para obtener más información sobre nuestra certificación ISO 27001, consulte nuestro sitio de seguridad de datos.

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Realizamos un mapeo del flujo de datos y evaluaciones periódicas del riesgo para la privacidad (Privacy Impact Assessments) en nuestras actividades de procesamiento de datos. Supervisamos y evaluamos periódicamente las herramientas tecnológicas de nuestra empresa con respecto a las normas del sector. Esto nos permite cumplir con los requisitos normativos relacionados con la privacidad, y mantener un inventario de nuestras actividades de procesamiento.

Código de prácticas sobre la protección de los datos personales de los trabajadores

Los trabajadores del servicio doméstico prestan servicios de carácter doméstico en un domicilio particular o en sus alrededores. (Véase la hoja informativa nº 79: Hogares privados y empleo en el servicio doméstico según la Ley de Normas Laborales Justas (FLSA) para obtener información sobre lo que se considera un hogar privado). Los trabajadores del servicio doméstico incluyen acompañantes, niñeras, cocineros, camareros, criadas, amas de casa, niñeras, enfermeras, cuidadores, manitas, jardineros, asistentes de salud en el hogar, asistentes de cuidado personal y choferes familiares.

Las personas empleadas en el servicio doméstico en casas particulares están cubiertas por la FLSA; deben recibir al menos el salario mínimo federal por todas las horas trabajadas y el pago de horas extras a razón de tiempo y medio de la tarifa regular de pago por todas las horas trabajadas más de 40 en una semana de trabajo, a menos que estén sujetos a una exención. (Véase la hoja informativa #79A Companionship Services Under the Fair Labor Standards Act (FLSA) para obtener información sobre la exención de los «servicios de compañía»). Los trabajadores del servicio doméstico que residen en el hogar del empleador (y, por lo tanto, son trabajadores del servicio doméstico «que viven en casa») pueden estar exentos del requisito de pago de horas extras de la FLSA.

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Ejemplo de hoja de datos personales con respuesta

El Código de Normas de Empleo proporciona a los empleados y a los empleadores información sobre las normas de salario mínimo, la protección de los trabajadores jóvenes, el pago de los salarios y mucho más.Volver al principioAgriculturaGuía de normas de empleo en la agriculturaEsta hoja informativa proporciona una visión general de las normas mínimas que los empleadores del sector agrícola deben conocer.Guía de derechos y protecciones laborales para los trabajadores agrícolas extranjeros en Manitoba, Canadá

El 30 de junio de 2008 entraron en vigor los cambios introducidos en el Código de Normas Laborales en relación con los empleados que trabajan en la agricultura. Se aplican diferentes normas en función del tipo de empleo. Esta hoja informativa ofrece información sobre los empleados que trabajan en instalaciones climatizadas. Normas para los empleados de los proveedores de servicios agrícolas El 30 de junio de 2008 entraron en vigor los cambios introducidos en el Código de Normas Laborales en relación con los empleados que trabajan en la agricultura. Se aplican diferentes normas en función del tipo de empleo. Esta hoja informativa ofrece información sobre los empleados que trabajan para un empleador que es un proveedor de servicios agrícolas.Normas para los empleados que trabajan en una granja en la producción primaria de productos agrícolas.

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